É comum que muitas pessoas se deparem com indecisões no momento de escolher o que vestir para trabalhar. Afinal, sua identidade precisa transparecer em sua imagem. Isso requer ter consciência sobre quais mensagens desejamos passar e como vamos fazer isso, o que muitas vezes exige um acompanhamento profissional adequado.
O fato é que são diversos os posts e reportagens com indicações sobre “como montar um guarda-roupa para o trabalho”, trazendo novas dúvidas para a cabeça de quem está buscando se vestir de um jeito mais inteligente e autêntico.
Afinal, existiria mesmo uma separação entre as peças que escolhemos para usar no trabalho e aquelas que usamos durante o lazer?
A distinção não é tão simples assim. Entenda porquê!
O que seria um guarda-roupa para o trabalho? Segundo a visão de alguns consultores de estilo e profissionais da moda, o guarda-roupa para o trabalho seria uma combinação de peças destinadas a somente ao ambiente corporativo, de maneira que as peças para o lazer não ficassem desgastadas pela rotina.
Essa combinação também seria capaz de agilizar o cotidiano da pessoa, já que ela não precisaria “perder tempo” escolhendo roupas que a deixariam mais “arrumada”. Porém, acredito em uma abordagem mais ampla sobre a questão. E ela começa com pelo menos duas provocações, como enumero a seguir!
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Afinal, será que essa praticidade na hora de se vestir seria conquistada apenas com a adoção de peças atemporais e de boa qualidade?
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As peças que ficam desgastadas pela rotina estão “sofrendo” apenas com o uso ou por uma falta de identificação entre elas e o usuário?
As possibilidades de um guarda-roupa multiuso e que atenda às demandas da pessoa
Tentar entender essas duas questões pode ajudar a incrementar um guarda-roupa multiuso, em que roupa de trabalho e roupa de lazer não tenham marcadores tão rígidos. Lazer aqui entendido como as peças que usamos no dia-a-dia, seja uma saída com amigos, passeios, cineminha, compras, shopping, almoço e jantar informais, por exemplo.
O consultor de imagem pode ajudar seu cliente nessas escolhas – muitas vezes detalhes que vêm dos acessórios, por exemplo, podem fazer diferença. Se a pessoa gosta de paleto pode variar a base: usar uma camisa ou blusa de seda no trabalho e uma camiseta, de qualidade, no lazer.
NOVAS COMBINAÇÕES NAS RUAS E NA MODA
- Não à toa, vemos tantas propostas de novas combinações e modos de se usar até peças clássicas nos editoriais de moda, nos site de streetstyle e nas ruas, um espaço sempre inspirador.
- Uma bela camisa de seda em tons lavados, quentes ou mesmo com uma estampa elaborada, quebra a seriedade do terno de tons escuros e neutros.
- O incensado pretinho básico em dupla com sapatos em tons acessos, ou claros, e design de salto arrojado pesonaliza o look.
- Isso não nada a ver com propor ou até tentar impor combinações que destoem do jeito da pessoa se vestir, porque corremos o risco de complicar e não facilitar a vida de quem estamos atendendo.
O profissional de imagem e estilo não deve perder de vista que a cliente está em busca de soluções, de se entender com sua aparência e suas escolhas, por isso também costuma recorrer a uma consultoria. Quando o processo chega ao quesito guarda-roupa, uma etapa do nosso trabalho,eu já entendo melhor minha cliente, de forma a atender suas necessidades, porque não tento queimar etapas, respeitando o tempo da pessoa durante todo o atendimento.
Um complicador para rever o guarda-roupa, criando opções de uso para as mesmas peças na vida profissional e pessoal são as empresas que têm um dresscode excessivamente formal e uma cultura de impessoalidade, cobrando até mesmo o uso de determinada cor. A boa notícia é que cada vez mais, mesmo que devagarinho, as corporações se abrem a flexibilizações dos códigos de vestimenta.
